ویزاهای حمایت شده توسط کارفرمایان استرالیا

ویزای اسپانسر کارفرما یک راه عالی برای مهاجرت دائمی به استرالیا است. برای واجد شرایط بودن باید یک کارفرمای مستقر در استرالیا پیدا کنید تا از شما حمایت کند.

در این قسمت به برخی از این نوع ویزاها و تشریح آنها خواهیم پرداخت.

ویزای موقت کمبود مهارت (ویزای زیر کلاس 482)

در آوریل 2018، ویزای کار موقت (ویزای مهارتی) (ویزای زیر کلاس 457) با ویزای کمبود مهارت موقت (TSS) جایگزین شد.

ویزای TSS دارای یک جریان کوتاه مدت و یک جریان میان مدت است. جریانی که برای آن درخواست می کنید بستگی به این دارد که شغل شما در کدام لیست باشد. متقاضیان دارای مشاغل در فهرست مشاغل ماهر کوتاه مدت (STSOL) واجد شرایط دریافت ویزای حداکثر دو ساله در دوره کوتاه مدت هستند. متقاضیانی که برای مشاغل موجود در فهرست مهارت های استراتژیک میان مدت و بلند مدت (MLTSSL) درخواست می کنند، واجد شرایط دریافت ویزا تا چهار سال در دوره میان مدت هستند و ممکن است پس از سه سال برای اقامت دائم درخواست دهند.

اسپانسرشیپ استاندارد بیزنس (SBS)

مشاغلی که مایل به استخدام نیروی کار از کشور دیگری هستند ابتدا باید یک SBS برای حمایت از نیروی کار خارج از کشور در جریان ویزای TSS دریافت کنند. از آنجایی که هر درخواست توسط وزارت مهاجرت و حفاظت مرزی ارزیابی می‌شود، شرکت‌های استرالیایی که می‌خواهند از متقاضیان بین‌المللی حمایت مالی کنند، باید نشان دهند که به طور قانونی در استرالیا تجارت می‌کنند و فرآیندهایی برای آموزش کارمندان محلی دارند.

کسب‌وکارهای خارج از کشور که قصد دارند تجارت خود را در استرالیا گسترش دهند، یا با قراردادهایی برای انجام در این کشور، می‌توانند برای کسب و کار SBS در خارج از کشور درخواست دهند. در صورت اعطای مجوز، این شرکت های خارجی می توانند از ویزای TSS استفاده کنند. شرکت ها باید اعلام کنند که نتوانسته اند یک نیروی کار محلی مناسب از نیروی کار استرالیا پیدا کنند.

طرح نامینیشن کارفرما (ویزای زیر کلاس 186)

این متقاضیان معمولاً دارای موقعیت هایی هستند که در لیست مشاغل ماهر استرالیا آمده است.

ویزای ساب کلاس 186 دارای سه ویزا است:

1. جریان انتقال اقامت موقت

این برای متقاضیانی است که در حال حاضر با ویزای میان مدت TSS (یا ویزای 457) در استرالیا هستند و حداقل دو سال برای کارفرمای خود کار کرده اند. کارفرما باید از درخواست ویزای اقامت دائم متقاضی حمایت کند.

2. جریان ورود مستقیم

متقاضیانی که خارج از استرالیا هستند و هرگز یا برای مدت کوتاهی در استرالیا کار نکرده اند، این مسیر را طی خواهند کرد. ارزیابی مهارت های مثبت برای دریافت این ویزا ضروری است.

3. جریان توافقی

این جریان برای متقاضیانی است که توسط یک کارفرما از طریق یک قرارداد مهاجرت کاری یا منطقه ای حمایت می شوند. از آنجایی که ویزای 186 یک ویزای اقامت دائم است، هدف نهایی بسیاری از دارندگان ویزای TSS است.

معیارهای اضافی برای طرح نامینیشن کارفرما (ویزای زیر کلاس 186)

هنگام درخواست برای این ویزا، چندین فاکتور از جمله سن، توانایی زبان انگلیسی، آموزش، سلامت، شخصیت و میزان حقوق و دستمزد در بازار مورد ارزیابی قرار خواهید گرفت.